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采购管理岗综合管理类
基础信息
所属机构：采购管理部
工作地点：深圳市
截止时间：2024-07-07
岗位职责
1.负责管理优化采购制度体系，制订、完善采购政策、管理制度、操作规程、业务标准和行为规范。
2.负责建立和完善内部控制与合规管理机制，防范和控制采购风险。
3.负责管理和指导分支机构采购工作，对全行采购工作开展督导和检查。
4.负责组织全行采购宣导培训，开展采购上岗资格认证工作，提升采购人员能力水平。
5.负责建立和管理总行集中采购专家库，开展年度专家履职评价等工作。
6.负责部门综合性事务管理。
岗位要求
1.本科（含）及以上学历，财务、采购供应链、法律等专业优先。
2.具有3年及以上财务、采购、合规管理或业务管理类岗位工作经验，有分行财务、采购、合规管理工作经验者优先。如为行内员工，入行须满3年。
3.品行端正，廉洁自律，具备较强的责任心，工作主动性强，有较强的团队合作意识和学习适应能力，能够承受较大的工作压力和挑战。
4.具有较强的政策研究、文字写作、沟通协调、组织推动及执行能力，综合能力强。
集采项目管理岗综合管理类
基础信息
所属机构：采购管理部
工作地点：深圳市
截止时间：2024-07-07
岗位职责
1.负责组织全行集采目录项目和总行本部集采项目的采购实施，包括开展采购需求沟通及辅导，组织市场寻源调研，编制采购方案，组织方案评审及采购评标或谈判，确定并发布集采结果等。
2.负责收集整理总行年度集采计划，统筹推动全年集采项目规模化、集约化、专业化管理。
3.负责编制集中采购管理流程和工作指引，组织开展政策宣贯。
4.负责集中采购数据分析，为业务决策提供参考。
5.负责采购系统的应用优化，参与系统功能的改进。
岗位要求
1.本科（含）及以上学历，IT、供应链管理、法律、财务等专业优先。
2.具有3年及以上采购管理或IT相关岗位工作经验。如为行内员工，入行须满3年。
3.具备较强的责任心及工作主动性，有较强的团队合作意识，能够承受较大的工作压力和挑战。
4.具备良好的逻辑思维能力，以及良好的组织推动、沟通协调和文字表达能力。
供应管理岗综合管理类
基础信息
所属机构：采购管理部
工作地点：深圳市
截止时间：2024-07-07
岗位职责
1.负责集中采购目录项目的合同管理，重点包括：制定、完善合同模板；合同模板的应用；合同动态管理；总行集采目录项目的合同签订等。
2.负责集中采购目录项目的履约管理，重点包括：制定履约管理相关指引、落实推进履约管理具体事项、总行供应商履约及供应商绩效评价执行管理等。
3.负责建立集中采购项目履约管理分析体系，包括数据分析、风险模型等。
4.负责参与采购制度框架下制定采购平台管理制度、操作规程，编制及发布集中采购目录。
5.负责推动业采融合与供应服务的联动。
6.负责参与平台运营管理及供应服务管理。
岗位要求
1.本科（含）及以上学历，IT、供应链管理、法律、财务等专业优先。
2.具有3年以上业务管理类岗位工作经验，如为行内员工，入行满3年。
3.具备较强的责任心，工作主动性强，有较强的团队合作意识，能够承受较大的工作压力和挑战。
4.具有良好的组织协调、推动执行能力，及良好的沟通协调和文字表达能力。
5.具有较强的学习能力和适应能力，逻辑能力及归纳总结能力较强。
6.具备良好的项目管理能力，可独立承担并完成全行性项目管理。
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