2023江西赣能股份有限公司抱子石水电厂招聘4人公告

事业编招聘 2023年07月31日 00:00 197 0

江西赣能股份有限公司抱子石水电厂是江西省投资集团下属江西赣能股份有限公司的分公司，位于江西省修水县四都镇六都村，距县城约14.5km、南昌200km、九江194km，交通较为便利;是一座按无人值班、少人值守标准设计、自动化程度较高，具有日调节性能兼有调峰任务的低水头引水式中型水电站，于2001年6月28日注册成立，两台2×20MW机组分别于2004年2月和6月一次性并网成功。

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抱子石水电厂按照现代企业的管理要求，坚持以人为本，以科学发展观为指导，致力于提高企业的整体素质和员工的综合素质。以创造一流机制、一流管理、一流工程、一流环境和一流形象为目标，以安全文明生产为主线，以应用新技术和信息化管理为手段，优化硬件设施，提升管理水平，增强竞争力，提高员工综合素质，最终建成“无人值班，少人值守”的现代化园林式企业。现因工作需要，面向社会诚聘以下岗位，有关事项公告如下：

本次共招聘3个岗位4人，其中，党群管理岗1人，水工维护员1人，设备维护员2人。

一、招聘需求

(一)基本条件

1、具有中华人民共和国国籍，遵守中华人民共和国法律法规，拥护中国共产党的领导，无违法犯罪记录;

2、具有良好的品行和职业素质，有较强的事业心和责任感，身体健康;

3、各岗位应聘人员应熟悉相关领域的国家法律法规、具有良好的办公技能。

(二)招聘岗位及要求

(1)党群管理岗：

岗位职责：负责党建管理、思想教育及意识形态、党组织建设、干部管理、共青团工作、企业文化及精神文明创建、综治信访、纪检监察、法务等工作。

任职要求：有相关工作经历;30周岁及以下(1992年12月以后出生);本科及以上学历;行政管理类、新闻及政史哲类、法学等相关专业。

(2)水工维护员：

岗位职责：开展水库管理、水工水调日常维护和技术管理等工作。

任职要求：有相关工作经历;30周岁及以下(1992年12月以后出生);本科及以上学历;水利水电类、水工类、土木类等相关专业。

(3)设备维护员：

岗位职责：负责设备检修维护管理、作业管理等工作。

任职要求：有相关工作经历(应届生不做要求);30周岁及以下;本科及以上学历;能源动力类、电气类、自动化类、水利类等专业。

二、薪酬待遇

(一)根据企业薪酬管理制度及录用岗位确定薪酬;

(二)按法律规定定期缴纳“五险一金”，为员工提供全面的劳动保障;

(三)执行国家级地方法律规定的年休假、婚假、产假、护理假、育儿假等各类假期;根据国家及公司规定发放高温津贴等各类津贴;

(四)提供县城至厂区通勤车、厂区食堂、厂区免费住宿等福利。

三、招聘程序

本次招聘工作分为报名、资格审查、甄选测试、体检、背景调查、公示、录用等流程。

(一)应聘报名

应聘人员通过电子邮件形式进行报名，每人最多只能报名一个岗位。填写《基本信息情况表》，并将基本信息情况表、身份证、学历学位证书、学信网在线验证报告、职称技能证书、个人征信报告以及其他资质和获奖证书等电子版资料打包，统一发送至指定邮箱(958896758@qq.com)，邮件主题以“姓名+应聘岗位名称”命名。

(二)资格审查

资格审查贯穿于招聘工作全过程，发现应聘人员有弄虚作假的现象，即刻取消录用资格。初审后提出符合基本条件的人员名单，经审批同意后组织甄选测试。

(三)甄选测试

甄选测试以“笔试+面试”形式进行，笔试采取闭卷考试，主要考核应聘人员的专业知识、岗位技能和业务水平等。

面试主要考核应聘者的自我认知、内驱力、协同性、求职动机和工作期望等，由面试评委小组集体面试。笔试、面试成绩各占总成绩的50%，未通过资格审查或笔试未入围的人员不再通知。

(四)体检

企业按岗位招聘人数1:1比例组织体检，体检项目及标准参照岗位对应职业病标准执行，体检不合格者依次替补。

(五)背景调查

对体检合格者进行背景调查，并确定拟录用人员。

(六)公示

对通过以上程序确定的拟录用人员进行公示，时间不得少于5个工作日，公示期投诉举报电话：0792-2269187。

(七)录用