2021浙江台州市三门县交通旅游集团有限公司招聘合同制人员2人公告

事业编招聘 2021年12月06日 00:00 247 0

三门县交通旅游集团有限公司注册资金16072万元，为三门县属国有企业，下属10家全资子公司、4家参股子公司。下属子公司三门山海协作发展有限公司因工作需要，现面向社会进行公开招聘合同制人员。

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一、招聘单位：

三门县交通旅游集团有限公司子公司三门山海协作发展有限公司拟向社会公开招聘合同制专业技术人员2名，其中财务会计人员1名，工程管理人员1名。详见附件《三门县交通旅游集团有限公司公开招聘合同制人员一览表》。

二、招聘程序和办法

(一)信息发布平台

(http://www.sanmen.gov.cn/art/2021/12/6/art_1229320306_3761308.html)1.“中国三门”网：http://www.sanmen.gov.cn/

2.三门县交通旅游集团微信公众号：

(二)招聘对象和条件

1.招聘对象、招聘人数、学历和专业等条件详见《三门县交通旅游集团有限公司公开招聘合同制人员一览表》。

2.年龄18至35周岁(1985年12月14日至2002年12月14日期间出生)，出生日期以公安机关发放的身份证所载为准，并符合《三门县交通旅游集团有限公司公开招聘合同制人员一览表》中招聘岗位所列各项要求和条件。

3.本公告中涉及时间未予明确的，统一计算至2021年12月14日。

4.工作地点：蛇蟠乡(三门-温岭山海协作生态旅游文化产业园管委会)。

(三)报名和资格审查

本次报名采用网络报名的形式进行，录用岗位人数和专业要求见《三门县交通旅游集团有限公司公开招聘合同制人员一览表》。招考人数和报考确认合格人数按1:3及以上的比例开考。

1.报名时间：2021年12月14日8时—16日17时，逾期不再受理。

2.报名方法：报名人员将报名材料以电子文档形式发送至三门县交通旅游集团有限公司邮箱：smjtfzjt@163.com，邮件主题请注明：“XXX(报考单位)—XXX(报考岗位)—XXX(姓名)应聘资料”，具体情况可咨询招聘单位。报名人员根据报考岗位提供以下材料(原件电子照片或电子扫描件)：

(1)《三门县交通旅游集团有限公司公开招聘工作人员报名表》(同时提供电子版)考试时提供纸质版);

(2)本人有效期内二代身份证(正反面);

(3)学历学位证书;

(4)如报考岗位需工作经历的，必须提供相关证明材料。

3.注意事项：根据自己所学的专业对口报考，每人限报一个岗位。本次公开招聘报名的专业是根据2021年浙江省考试录用公务员专业参考目录。凡不符合条件、多报或提供虚假材料一经查实的，一律取消其考试资格。

三、考试

岗位(会计与工程管理)考试包括笔试与面试。考试总成绩的计算方式：考试总成绩(保留2位小数)=笔试成绩×50% +面试成绩×50%。

㈠笔试

笔试时间：另行通知。

笔试地点及要求见准考证。

准考证领取时间：另行通知。

笔试内容：

见附件

㈡面试

笔试结束后，按得分从高到低排序，按照1:3的比例确定面试对象。如遇笔试总成绩最后一名同分的，则一并列入面试对象。入围面试人员将在“中国三门”网公布。

面试采用结构化形式，面试成绩满分为100分，合格分为60分，不合格者不列入体检、考察对象。

应聘人员须持有效期内的本人身份证参加面试，具体时间和地点我公司将另行确定并电话通知，请应聘人员保持通讯畅通。

四、体检与考察

根据考试总成绩从高分到低分，按招聘岗位1：1的比例确定体检人员。若出现考试总成绩相等，以笔试成绩高者排名在前;若出现考试总成绩、笔试成绩和面试成绩均相等，再进行加试笔试，以加试笔试成绩高的排位在前。报考人员放弃体检、考察、体检不合格或考察结论为不宜录用的不能在规定时间提供报考所需相关证明文件及其他材料，由用人单位在相应职位面试合格人员中按总成绩从高分到低分递补。

进入体检、考察及递补人员的名单均在“中国三门网”上予以公布。

2021浙江台州市三门县交通旅游集团有限公司招聘合同制人员2人公告

被录用人员接到录用通知后，无正当理由逾期不报到的，取消录用资格且不再递补。

体检标准参照人社部、国家卫计委、国家公务员局《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉有关内容的通知》(人社部发〔2016〕140号)执行。体检对象名单在“中国三门网”公示。参照公务员录用体检标准及操作规程执行，体检由指定的具有公务员体检资质的医院执行，考生体检费自理。体检合格人员进入考察，考察参照国家公务员局《关于做好公务员录用考察工作的通知》(国公局发〔2013〕2号)执行。体检和考察工作由招聘单位自行组织。

五、聘用及公示

考察合格人员确定为拟聘用对象的，将在中国三门网网站上公布;公示7天，公示期满无异议的，按规定程序办理聘用手续。对反映有问题并查有实据的，不予聘用;对反映的问题一时难以查实的，将暂缓聘用，待查清后再决定是否聘用。

六、其他相关说明

㈠本次公开招聘人员，享受各企业现行薪酬制度待遇。

㈡应聘人员须使用第二代居民身份证号码填写报名表，参加考试时须携带相应的身份证。身份证遗失的，应及时补办或携带有效期内的护照或有效期内的临时身份证，或出具有效期内的户籍证明(有本人照片，并加盖公安机关印章)，否则不得进入考场参加考试。

㈢应聘人员提交的报考信息和材料应当真实、准确、有效。凡提供虚假材料，一经查实，自动丧失应聘资格。

㈣有违法等其他按规定不得报考情形的人员不得报考。

㈤资格审查工作贯穿于公开招聘全过程(含聘用后的试用期内)，对应聘人员提供的信息、材料与所报岗位条件不符，或者弄虚作假的，一经查实，取消考试或聘用资格。

七、咨询和监督

对招聘范围、对象、招聘条件、具体流程等普遍性问题有疑义的，可联系梅老师，电话：83516651。

为了保证招聘工作的公开、公平、公正，规范操作，合法有序，接受社会广大群众监督，县国资办、县纪委县监委派驻第五纪检监察组设立举报电话：83376518、83353197。

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