2025年中国光大银行昆明分行秋季校园招聘公告

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2025年中国光大银行昆明分行秋季校园招聘公告

  中国光大银行昆明分行成立于1997年7月8日,是中国光大银行在云南设置的一级分行。昆明分行成立以来,始终秉承“以客户为中心,以市场为导向”的经营理念,团结奋进,锐意进取,优化服务,各项业务保持了快速稳健发展,积极服务于云南经济社会的发展。
  中国光大银行昆明分行现有营业网点20家,其中,同城网点19家,曲靖市设立二级分行1家,社区支行15家,员工总数700余人。
  近年来,荣获“云南省五一劳动奖状”“昆明市五一劳动奖状”“云南省银行业支持地方经济发展贡献奖”“云南省普惠金融突出贡献奖”“云南优质服务银行”“云南省银行业金融创新奖”“云南省最具创新金融科技银行奖”“中国光大集团脱贫攻坚先进集体”等多项荣誉。
  昆明分行始终将青年人才作为企业发展的重要组成部分,我们坚持公平、公正的选拔任用机制,为您打造良好的职业成长平台。同时,我们具备了科学而成熟的培训体系,为您职业生涯的发展持续助力。
  招聘岗位
  综合柜员岗
  工作职责
  从事银行网点运营结算相关服务工作。
  任职要求
  (一)具有良好的政治素质和道德品行,坚持党的领导,拥护国家大政方针;深刻领悟“两个确立”的决定性意义,自觉增强“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“两个维护”。
  (二)具有良好的职业素养和团结协作精神,认同我行企业文化和价值观,认可我行规章制度。
  (三)爱岗敬业,诚实守信,德才兼备,廉洁自律,责任心强,身体健康。
  (四)符合我行岗位胜任能力要求,具备相应岗位的任职资格和能力要求,具有较强的风险合规意识。
  (五)符合我行员工行为管理相关要求,符合我行任职回避和招录回避相关制度要求。
  (六)无违法犯罪记录,无其他不符合我行录用标准的情形。
  (七)大学本科及以上学历(以招聘岗位最终要求为准),其中:
  1.国内院校应届毕业生:纳入国家统一招生计划(不含委培生和定向生),毕业时间在2024年1月1日至2025年7月31日之间,并于2025年7月31日前取得毕业证、学位证原版证件。
  2.海外院校应届毕业生:毕业时间在2024年1月1日至2025年7月31日之间,并于2025年7月31日前取得毕业证或教育部留学服务中心出具的《教育部学历学位认证》原版证件。
  (八)对退役军人等在同等条件下优先录取;按照“四个不摘”政策要求,针对国家已脱贫县生源,同等条件下优先考虑。
  (九)应聘者须为最高学历后初次就业,未与其他单位建立劳动关系,未派遣,未参加社会保险。
  (十)无经商办企业或在工商企业兼职的情形。
  客户经理岗
  工作职责
  从事各类型客户的拓展维护、业务营销,包括产品营销、市场拓展、风险管理等。
  任职要求
  (一)具有良好的政治素质和道德品行,坚持党的领导,拥护国家大政方针;深刻领悟“两个确立”的决定性意义,自觉增强“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“两个维护”。
  (二)具有良好的职业素养和团结协作精神,认同我行企业文化和价值观,认可我行规章制度。
  (三)爱岗敬业,诚实守信,德才兼备,廉洁自律,责任心强,身体健康。
  (四)符合我行岗位胜任能力要求,具备相应岗位的任职资格和能力要求,具有较强的风险合规意识。
  (五)符合我行员工行为管理相关要求,符合我行任职回避和招录回避相关制度要求。
  (六)无违法犯罪记录,无其他不符合我行录用标准的情形。
  (七)大学本科及以上学历(以招聘岗位最终要求为准),其中:
  1.国内院校应届毕业生:纳入国家统一招生计划(不含委培生和定向生),毕业时间在2024年1月1日至2025年7月31日之间,并于2025年7月31日前取得毕业证、学位证原版证件。
  2.海外院校应届毕业生:毕业时间在2024年1月1日至2025年7月31日之间,并于2025年7月31日前取得毕业证或教育部留学服务中心出具的《教育部学历学位认证》原版证件。
  (八)对退役军人等在同等条件下优先录取;按照“四个不摘”政策要求,针对国家已脱贫县生源,同等条件下优先考虑。
  (九)应聘者须为最高学历后初次就业,未与其他单位建立劳动关系,未派遣,未参加社会保险。
  (十)无经商办企业或在工商企业兼职的情形。
  金融科技岗
  工作职责
  从事与银行业务相关的技术支持、运维工作,包括软件开发、数据分析和网络运维等。
  任职要求
  (一)具有良好的政治素质和道德品行,坚持党的领导,拥护国家大政方针;深刻领悟“两个确立”的决定性意义,自觉增强“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“两个维护”。
  (二)具有良好的职业素养和团结协作精神,认同我行企业文化和价值观,认可我行规章制度。
  (三)爱岗敬业,诚实守信,德才兼备,廉洁自律,责任心强,身体健康。
  (四)符合我行岗位胜任能力要求,具备相应岗位的任职资格和能力要求,具有较强的风险合规意识。
  (五)符合我行员工行为管理相关要求,符合我行任职回避和招录回避相关制度要求。
  (六)无违法犯罪记录,无其他不符合我行录用标准的情形。
  (七)大学本科及以上学历(以招聘岗位最终要求为准),其中:
  1.国内院校应届毕业生:纳入国家统一招生计划(不含委培生和定向生),毕业时间在2024年1月1日至2025年7月31日之间,并于2025年7月31日前取得毕业证、学位证原版证件。
  2.海外院校应届毕业生:毕业时间在2024年1月1日至2025年7月31日之间,并于2025年7月31日前取得毕业证或教育部留学服务中心出具的《教育部学历学位认证》原版证件。
  (八)对退役军人等在同等条件下优先录取;按照“四个不摘”政策要求,针对国家已脱贫县生源,同等条件下优先考虑。
  (九)应聘者须为最高学历后初次就业,未与其他单位建立劳动关系,未派遣,未参加社会保险。
  (十)无经商办企业或在工商企业兼职的情形。
  招聘流程

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