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安徽省农村信用社联合社（以下简称省联社）于2004年经省政府批准成立，履行对全省农商银行的“管理、指导、协调、服务”职能。截至目前，全系统（省联社、农商银行）从业人员达3.4万人，资产总额超过2.2万亿元，存贷款市场份额、服务客户数等十多项主要金融服务指标位居全省银行业金融机构首位。
一、招聘岗位及工作职责
金融科技人员，主要从事以下专业领域工作：
1.软件开发：主要负责银行信息系统的需求分析、方案设计、代码编写、代码测试等软件开发相关工作。
2.生产运维：主要负责数据中心机房、网络、基础软硬件和各类应用系统的日常运行管理与维护等相关工作。
3.数据分析：主要负责业务模型、风险模型等各类应用模型的分析、设计、开发、维护；负责数据平台和相关数据集市的设计、开发、维护；通过技术手段对内外部数据进行整理、挖掘和分析等。
4.信息安全：主要负责贯彻落实国家有关部门关于信息安全工作要求；负责省联社信息安全体系建设、运行和管理等工作。
应聘人员报考须选择以上一种专业领域。
二、应聘条件
1.具有良好的政治品质和道德素养，遵纪守法，诚实守信，廉洁自律，无不良记录。
2.具有较强的调查研究、分析研判、沟通协调能力，良好的工作责任心和团队意识，认同安徽农金企业文化和价值观。
3.身心健康，能够胜任岗位工作需要。
4.与省联社在职员工没有夫妻、直系血亲、三代以内旁系血亲、近姻亲关系。
5.全日制本科及以上学历、学士及以上学位，年龄在30周岁以下。
6.具备下述岗位2年以上全职工作经验：
（1）国有大型商业银行、全国性股份制商业银行省级机构或区域研发中心本部金融科技岗；
（2）省级城商行、省级农商行（省级联社)、省会城商行、主板上市农商行本部金融科技岗；
（3）大型互联网企业（含主板上市互联网公司）相关信息科技岗。
三、招聘流程
网上报名-资格审查-面试-体检-背调-录用。
1.网上报名：通过https://ahrcu2024.zhaopin.com，在线投递简历。
2.资格审查：根据招聘条件对应聘人员进行资格审查，并结合岗位需求及报名情况，择优甄选确定入围面试人员。
3.面试、体检、背调、录用等后续工作另行通知。体检将参照公务员招录标准，录用人员岗位试用期为3个月，试用期考核不合格者予以解聘。
四、应聘须知
1.应聘人员须对所提供应聘信息、资料的真实性负责，资格审查将贯穿招聘全流程，如发现应聘人员不符合招聘条件、存在弄虚作假等情形，将取消录用资格，解除相关协议和约定。
2.在各招聘环节中，本单位将通过短信、电话等方式及时通知进入下一环节的应聘者。对未能进入下一环节的应聘者，将不再发布通知。
3.本招聘不收取任何费用，不委托任何机构及个人开展培训服务，谨防上当受骗。
4.招聘职数根据工作需要及阶段性报考人员情况统筹确定，本单位享有最终解释权。
5.根据本单位招聘需求变化情况，相关岗位、专业领域、招聘条件等内容更新以官网公告为准。
投递链接：https://ahrcu2024.zhaopin.com
标签： #银行招聘 #安徽省农村信用社招聘 #安徽人事考试网
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