为不断提升扬州市邗江城市建设发展有限公司发展的能力和水平，根据工作需要，经研究，决定面向社会公开招聘工作人员2名，特制定公告如下：
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一、招聘条件
(一)具有中华人民共和国国籍，享有公民的政治权利。
(二)符合岗位所规定的具体资格条件。
(三)遵守宪法和法律，思想素质好，品行端正。
(四)具备正常履行岗位职责的身体条件，投融资专员年龄为30周岁以下(1991年1月10日以后出生)，工程设计人员年龄为35周岁以下(1986年1月10日以后出生)。
(五)具有下列情形之一的，不属本次公开招聘范围：正在接受纪检监察部门审查，或者涉嫌犯罪、司法程序尚未终结的;受到党政纪处分未解除或未满影响期限的;法律、法规及有关政策规定不得聘为基层工作人员的其它情形。
二、招聘岗位及要求(见附件)
三、招聘程序和方法
招聘工作按照报名、资格审查、面试、体检、考察、公示和聘用等程序进行。
(一)报名
考试报名采用现场报名方式进行。
1、报名时间：2022年1月10日(上午9:00—11:30;下午2:00—5:00)。
2、报名地点：扬州市江阳西路101号月城科技广场2号楼1105。
3、报名程序：报名人员需持本人身份证(有效期内)、学历证书、学位证书、执业资格证书、工作证明等相关证件(以上材料均须提供原件及复印件)，并填写《扬州市邗江城市建设发展有限公司公开招聘工作人员报名表》(附件1：请考生自行网络下载填写)，交近期同底正面一寸免冠彩色照片2张办理报名手续。
4、简章发布地址：邗江人才市场网(www.hjrc.cn)。
(二)资格审查
按照公布的招聘条件对报名人员进行资格审查，审查合格者准予参加面试。资格审查合格人数与招聘岗位计划数的比例不低于3:1。
(三)面试
面试采取结构化面试的方式进行，采用百分制计分，合格线为60分。面试时间及地点另行通知。
(四)体检
根据面试成绩，按招聘岗位计划数1：1的比例，从高分到低分确定参加体检人员。体检工作由扬州市邗江城市建设发展有限公司按照有关规定执行。
(五)考察与公示
体检合格人员的考察工作由扬州市邗江城市建设发展有限公司按有关规定组织实施。考察中若发现应聘人员有故意隐瞒事实、弄虚作假的，一律取消聘用资格。因体检、考察不合格或本人放弃出现缺额时，按考试总成绩从高分到低分依次递补。
考察结束后，对拟聘用人员名单进行公示，期限为7个工作日，接受社会和考生监督。
四、聘用及待遇
聘用人员试用期为3个月，试用期满经考核合格，予以正式聘用。考核不合格者，取消正式聘用资格，自谋职业。试用期考核工作由扬州市邗江城市建设发展有限公司负责组织实施。聘用人员无正当理由逾期不报到者，取消聘用资格。
聘用后工资待遇按照扬州市邗江城市建设发展有限公司有关规定执行。
五、疫情防控
应聘人员应持续关注新冠肺炎疫情形势和我市防控最新要求，严格遵守疫情防控有关规定，积极配合疫情防控有关工作安排。应聘人员应认真填写《疫情防控登记表》(附件2)、《健康申报及承诺书》(附件3)，彩色打印，手写签名，于领取面试通知书当天主动交给工作人员。
六、纪律监督
招聘工作坚持民主、公开、竞争、择优的原则，接受社会监督。
六、本简章由扬州市邗江城市建设发展有限公司负责解释。
咨询电话：0514-87854957
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扬州市邗江城市建设发展有限公司
2022年1月6日
原公告标题：◇ 扬州市邗江城市建设发展有限公司公开招聘工作人员公告
来源链接：http://www.hjrc.cn/rsnews/news.asp?id=1891
